Skipun Bréf Furstadæmi Flugfélag Kína

Þú verður að vera rétt til að fá DALA dollara

Þess vegna, í Dag Flugfélag Hópur, Kína, að Leita að ráða þjónustu þína sem erlentRAFMAGNS EFNI VERKFRÆÐINGUR, til að veita þjónustu sem erlent greinir í eftirfarandi lögum í þessu skjali. Þetta Bensíni Þú skal gert ráð fyrir að birtast á síðuna á dag júlí. Og til að tilkynna það strax til mannauðs (HR) Deild Samband Sent Deild Framkvæmdastjóri við komu til að gera horfur skimun og öðrum skipulagning. (Sex Þúsund og fimm Hundruð Dollara) Helstu (Skatt einkarétt) Mánaðarlega. Vinna tíma skal fjörutíu klukkustunda vinnu viku fyrir Tuttugu og fjórir mánuði samningi tíma eins og svo starfsmaður skal einnig rétt til yfir - tíma vasapeninga ef starfsmaður vinna tíma yfir opinbera kveðið á um tíma. Laun Og Samning Tímabil skal líka að vera ábyrgur að Allir Starfsmenn eiga rétt á að months Greitt Láta sem hægt er að taka einu sinni á tíma eða vikur í sundur einn mismunandi tímabil. að Taka heim fyrir hvert fer Tímabil. Vinnuveitandi fyrir hvern Inter-continental ferð skal borga DALA. íbúð hlutfall ferðast vasapeninga að skemmtun starfsmaður.

Ferðast skal vera með viðskipti bekknum á fyrsta Farrými.

Hins fyrir tilgangur upphaf, kostnað ferðast miða skal greiða í viðbót til að ferðast skemmtun vasapeninga. Kostnaður skal rökstutt og skal vera gengi innheimt á Tímabilinu tíma kaup. Vinnuveitandi skal líka taka sjá um starfsmanna ferðast miða þar á meðal að starfsmanna fjölskyldu aðeins á starfsmanna snemma tilkynningu að vinnuveitanda og eins og skal vera Fyrstu tveimur mánuðum fyrirfram laun skal greitt fyrirfram áður en ráðgjafar fara um borð á ferð að gera ráð fyrir skyldu. Þetta er til að gera ráðgjafar setjast öll innlendum þarf áður en þú ferðast. Eins og svo engar afsakanir verður skemmtikraftur á ráð á vakt um vanskilum. Starfsmenn (Expatriates) eru að hafa í huga að einn MÁNUÐ FYRIRFRAM LAUN eru greitt eins fljótt og Starfsmenn Leggja þeirra Kína Kínversku Yfirlýsingu Um Ábyrgð Vottorð og senda það til starfsmannadeild. Allt greiðslu á Laun eftir ráð á vakt í Kína skal greitt inn á reikningur bregst ekki að vera með starfsmaður með hinum tuttugu og fimm Allir Starfsmenn eru ráð til að búa á Félögum Starfsfólk búi. Það eru Rúm-herbergi og Íbúð valkosti fyrir Starfsmenn til að velja úr. Starfsmenn eru rétt til að taka máltíðir ókeypis á herforingjaráðinu mötuneyti. Mataræði valkosti, Aðlaga Vinnuveitanda mun veita starfsmaður með alhliða heilsugæslu fyrir tíma á samning, og fylgja-á sama fyrir meiðslum og Öryggi starfsfólk (Staðnum Erlendum) og Aðstöðu á Vinnu Núna og samfélög eru ekki lítið mál, og hafa verið talin alvarlega til að tryggja og tryggja hitch frjáls starfsemi. Öll starfsemi á Stað Vinnu eru hönnuð til að fylgja strangt til Heilsu og Öryggi Umhverfi (HSE) Stefnu. Allt expatriates eru rétt á að frjáls og skylda öryggi námskeið Fartölvu, Intel Pentium M Örgjörva, einn GB RAM, XCD-RW, GB Erfitt að Aka, Rétt Drif, Innbyggt Net Millistykkið, Innri K Mótald, og Vara Rafhlöðu Nauðsynlegt Hugbúnaður. tuttugu og fjórir tímar Internet er líka í boði Fyrirtækið verður líka að veita starfsmaður með einn land línu síma heima og einn farsími bæði verður að hafa sanngjarnt kredit Þú skalt vera þarf að láta okkur með Kínverska Yfirlýsingu Um Ábyrgð Vottorð með Simon lög, til að gera þér kleift að vinna löglega með fúlasta alvara Flugfélag Hópinn eða fyrir júní, sem sönnun fyrir alvarleika að taka þátt í Dag Flugfélag Hópur, KÍNA. Athugið að starfsmenn eru að persónulega fellur kostnað af atvinnuleyfi eins og sama verður endurgreiða.